Ankara Tıbbiyeliler olarak hekim kimliğimizin ahlaki, felsefi ve bilimsel donanımını oluşturmaya çaba gösterdiğimiz çalışmalarımıza idari ve yönetimsel bağlamda da bir boyut açmaya karar verdik. Nitekim yaşadığımız çağda, sağlık hizmeti artık yalnızca bireysel hekim hasta ilişkisi olarak kalmanın ötesinde birden fazla etkenin devrede olduğu kurumsal bir organizasyona dönüşmüştür. Bu dönüşüm içerisinde doktor olmak, tıbbi bilgisini arttırma ve hastalarının şifası için çabalamakla beraber sorumlusu olduğu takımı en iyi şekilde yönetme becerisine de sahip olmayı mecbur kılar. Bu bağlamda görevli olduğu kliniğin idaresinden bir ülkenin sağlık bakanı olabilmeye kadar uzanan bu geniş görev tanımında her tıp fakültesi mezununun, potansiyel bir yönetici adayı olduğunu kabul ederek etkin bir liderlik yetisine sahip olması gerektiğine inanmaktayız. Her anlamda yetkin bir yöneticilik vasfı için de önceliğin mensubu bulunduğumuz sistemi doğru anlamaktan geçtiğini düşünmekteyiz. Bu kapsamda çalışma grubumuz öncelikle mevcut ulusal ve küresel sağlık sistemlerini ve bunun parametrelerini öğrenmeyi hedefleyecektir. Bunun yanı sıra geçmişten bugüne var olmuş tarihsel deneyimleri ve yakın gelecekte gerçekleşmesi muhtemel sağlık dönüşümlerini takip ederek optimum sağlık modellerini kurgulamaya çalışacaktır. Tüm bu süreçte ilgili alanlarda okumalar yapmakla beraber edindiğimiz bilgileri alanında yetkin isimlerle yapacağımız söyleşiler ve kendi aramızda gerçekleştireceğimiz münazaralar ile fikrimizi ve söylemimizi zenginleştireceğimiz bir ortam inşa edeceğiz.
